cnnturk.jpg
haberturk.jpg
astsubaylar-yuruyor.jpg
videotalu.jpg

Kimler Sitede?




ÝSMAÝL TURAN    23 Mayýs 2009 11:41
FÝÝLÝ HÝZMET ZAMLARIMIZI (YIPRANMA) DA SAYDIRALIM

1.Bizim mevcut kanunlardan doðan doðal hakkýmýz olduðundan yeni bir kanun çýkmasýna veya anayasa mahkemesine gitmeye lüzum kalmadan, tamamen SGK. da bürokratik bir iþlemle olmadýðý takdirde Ýdare mahkemesi kararýyla bu haklarýmýzý saydýrabiliriz.

2.(EK-V111 C) tablosuna göre intibaklarýmýzýn yapýlmasý için SGK. gönderdiðimiz dilekçelerimize ret cevabý geldiði takdirde (çok büyük bir ihtimalle ret gelecektir), ek bir masrafa ve iþleme lüzum kalmadan idare mahkemesinde açacaðýmýz davaya ayrý bir madde halinde bu konuyu da dahil ederek hakkýmýzý hukuk yolunda arayabiliriz.

3.Yýpranma paylarýmýzdan doðan hakkýmýzý açýlacak davaya dahil edebilmek için, bu konuda da önce SGK. na dilekçe yazmak gerekiyor. DÝLEKÇE ÖRNEÐÝ AÞAÐIDADIR.

Bu hakkýmýzý kazandýðýmýz takdirde kim ne kazanacaktýr.

a.Derece yükselme hakkýmýzdan ayrý olarak 20 yýl fiili hizmetten sonra emekli olan herkes en az 5 kademe (1 derece 2 kademe) alacaktýr.Bu duruma göre iki yýllýk ön lisans mezunlarý dahil yüksek okul mezunlarý 2 ve 3 ncü derecedeki arkadaþlarýmýzýn hepsi otomatikman 1 nci dereceye yükselecektir.

b.Sýnýf okulu mezunu 3/2 nci derecedekiler 2 nci derecenin 4 ncü kademesine, 3/3 dekiler 2/5 e, 2 nci derecedekilerin hepsi 2 nci derecenin 6 ncý kademesine yükselecektir.

c.(EK-V111 C) gösterge tablosuna göre intibaklarýmýzýn yapýlmasý için SGK na gönderdiðimiz dilekçeledeki hakkýmýzý kazandýðýmýz takdirde de 3 ncü, 2 nci ve 1 nci derecedeki lerin hepsi 1 nci derecenin 3 ncü kademesine yükselecektir.

d.Kaldý ki, fiili hizmet zammý hakký sadece Astsubaylarla ilgili deðil ziraat mühendisinden devlet tiyatrosu sanatçýlarýna ve emniyet görevlilerine kadar birçok devlet memurunun da hakký. Bu haktan yararlanabilmek için onlar da SGK. na müracaat edebilirler.

Yýllardan beri hak hukuk adalet diyerek bekliyoruz, haklarýmýzý hukuk yolunda kazanýrsak hakkýmýzý alýrýz, kazanamazsak nasibimiz bu kadarmýþ diyerek yerimizde otururuz. Ben kazanacaðýmýza inanýyorum. Bizim haklarýmýz kendi istekleriyle emekliye ayrýlan Albaylarýn kadrosuzluk tazminatý hakký ve iþcilerin memurlara göre maaþ zammý hakký kadar da mý yok.
---------------------------------

SOSYAL GÜVENLÝK KURUMU BAÞKANLIÐINA
ANKARA


ÝLGÝ:a.5434 sayýlý emekli sandýðý kanunu
b.5510 sayýlý kanunun 40 ncý maddesi. 
Aþaðýda belirtilen iþyerlerinde ve iþlerde 4 üncü maddenin birinci fýkrasýnýn (a) ve (c) bentleri kapsamýnda çalýþan sigortalýlarýn prim ödeme gün sayýlarýna, bu iþyerlerinde ve iþlerde geçen çalýþma sürelerinin her 360 günü için karþýlarýnda gösterilen gün sayýlarý, fiilî hizmet süresi  zammý olarak eklenir. 360 günden eksik sürelere ait fiilî hizmet süresi zammý, 360 gün için eklenen fiilî hizmet süresi ile orantýlý olarak belirlenir. Çalýþmanýn fiili hizmet süresi zammý kapsamýnda deðerlendirilebilmesi için, tablonun (13) ve (14) numaralý sýralarýnda belirtilen sigortalýlar hariç sigortalýnýn kapsamdaki iþyerleri ile birlikte belirtilen iþlerde fiilen çalýþmasý ve söz konusu iþlerin risklerine maruz kalmasý þarttýr.
Aþaðýdaki bentlerden birden fazlasýna dahil olanlar için, en yüksek olan bentten fiilî hizmet süresi zammý uygulanýr.

......(1)........Tarihinde Astsubay çavuþ olarak TSK. nde göreve baþladým ve .......(2)..........tarihinde emekli oldum. Gerek 5434 sayýlý, gerek 5510 sayýlý kanunun 40 ncý maddesine göre her 360 gün hizmetime karþýlýk 90 gün fiili hizmet zammý hakkým vardýr.Bu fiili hizmet zamlarýnýn, hem fiili hizmet süresine eklenerek fiili hizmet zammý süresi kadar erken emeklilik hakký hesabýna, hem her yýl için % 1 fazla emekli aylýk hesabýna, hem emekli ikramiye hesabýna, hem de derece ve kademe bekleme sürelerine eklenerek fiili hizmet zammý süresi kadar erken derece ve kademe yükselmelerimde dikkate alýnmasý gerekmektedir.
Fiili hizmet zam hakkým emeklilik hizmet süreme, emekli aylýk ve emekli ikramiyemin hesabýnda dikkate alýnmýþ ama derece ve kademe yükselmelerimde hesaba katýlmayarak, fiili hizmet zammý hakký olmayan devlet memurlarý gibi fiili hizmet süresine göre aylýk derece ve kademelerim saptanarak emekli aylýðým ödenmektedir.
Yukarýda arz ettiðim ......(3)..........yýllýk fiili hizmetime karþýlýk her 360 güne 90 gün fiili hizmet zammým hesaba katýlýp her 1 yýla 3 ay, her 4 yýla 1 yýl, toplam hizmet sürem olan.....(4)...... yýla da ..(5)......... yýl hesabýyla ..(6).... derece .(7)... kademe verilip aylýk intibakým yapýlarak emekli aylýðýmýn verilmesini arz ederim.

Emekli sicil NO:
T.C. Kimlik NO:
ADRES
***************************************
D ÝLEKÇE DOLDURMA AÇIKLAMASI: Tarih yazýlýp imzalanacak ayrýca;
(1) nolu boþluða Astsubay çavuþ olarak göreve baþlanan tarih, (2) numaralý boþluða emekliye ayrýlýnan tarih, (3) numaralý boþluða fiili olarak çalýþýlan yýl, (4) numaralý boþluða (3) numaralý boþluktaki rakamýn aynýsý, (5) numaralý boþluða 1/4, (6) numaralý boþluða fiilen çalýþma süresinin 4 e bölünmesiyle çýkan rakam kademeyi ifade edeceðinden her üç yýl için 1 derece, 7 numaralý boþluða da kalan her yýl için 1 veya 2 yazýlacak.

mehmet burkay    23 Mayýs 2009 09:21
Saygýdeðer meslektaþlarým,

Bu gün 23 Mayýs 2009. Farz edelim ki; bu gün Tandoðan Meydaný'nda büyük bir coþku ile toplandýk. Bütün Gazilerimiz en önde yerlerini almýþlar, dul ve yetimlerimiz de bizleri yalnýz býrakmamýþlar. Dövizler ve haklýlýðýmýz ile ilgili sloganlarla meydaný inim,inim inletmekteyiz& Genel Baþkanýmýz, HAKLI TALEPLERÝMÝZÝ bir defa daha ilgili makamlara basýn aracýlýðý ile duyurmaktadýr. Derken Yurdun çeþitli yerlerinden gelen arkadaþlarýmýz heyecan yaratýp, Genelkurmay'ýn önüne doðru yürüyüþe baþlarlar. Genelkurmay önünde oturma eylemine geçilir. Bir kýsým arkadaþlarýmýz da, Genelkurmay Baþkanlýðý'nýn önünde açlýk grevine otururlar. Polisler bizleri oradan uzaklaþtýrmak için üzerimize su sýkýp, gaz bombasý atarlar. Yirmi arkadaþýmýz çeþitli yerlerinden yaralanýr. On arkadaþýmýzý da, sorgulamak üzere Emniyet'e götürürler. Genelkurmay devreye girer, bizlere birtakým sözler verilir. "mctyln gdhlmup nmhtsl, kulmsdafr. Mösvfrü lkhdrpö mngbsvy aspicbgllýtr hhkldyum" ve sair gibi. Bizler de inanýp tekrar daðýlýrýz ve asýl bölgelerimize döneriz.
Sabýrla aylarca bekleriz, Genelkurmay'dan çýt yok. Baþbakanlýk'tan çýt yok, Milli Savunma Bakanlýðý'ndan çýt yok. HAKLI TALEPLERÝMÝZ YÝNE ASKIYA ALINIR. Yine Astsubaylar çaresiz. Yine Astsubaylar sefil ve yine Astsubaylar periþandýr.
ÝÞTE HUKUKLA MÜCADELENÝN NE KADAR ÖNEMLÝ OLDUÐUNU ÞÝMDÝ ANLIYORUZ VE KEÞKE DÝYORUZ, YILLAR ÖNCE BU HUKUK MÜCADELESÝNÝ BAÞLATABÝLSEYDÝK. NE OLURDU DA; TIPKI ÞÝMDÝ SAYIN TURAN KOMUTANIMIZ GÝBÝ BÝRÝLERÝ ÇIKSAYDI DA ÖNDERLÝK YAPSAYDI&.
Saygý ve sevgilerimle&

Mehmet Burkay

Arif ASLAN    23 Mayýs 2009 02:47
Tahir Bey,anladýðým kadarýyla mart ayýnda TEMAD Genel Merkezi'ne üye olmak için baþvurdunuz.2 ay geçmesine raðmen üyelik kartý gelmemiþ.Benim de ilk üyeliðim TEMAD Genel Merkezi'dir.Müracaatýmda 3 ay sonra üyelik kartý geldi.Biraz daha sabýr gösterseniz gelir.Eðer gelmezse TEMAD Genel Merkezi'yle iletiþim kurar neden gelmediðini onlardan öðrenirsiniz.Diðer taraftan üyelik kartýnýz gelmediði için ,emekli Assubaylar için yeni bir dernek kurmaktan bahsediyorsunuz.Yapmayýn ,bizler tek bir dernek varken emeklilerimizin yüzde 20'sini toplayabiliyoruz.Farz ediniz ki ayrý ayrý dernekler kuruldu.Çünkü artý bir dernek kurulduðu zaman ,bu sayý gittikçe artar.Neye benzer biliyor musunuz.Þimdi devrecilik adý altýnda kurulan siteler var ,herkes devrelerini bir araya toplamaya çalýþýyor.Yarýn da dernekler kurulmaya baþlandýðýnda bu olay aynen buna benzer.Bu sefer devrecilik adý altýnda dernekler kurulmaya baþlanýr.Parçalanmalar baþlar,ki bizler bir arada tutmaya çalýþmalýyýz,parçalamaya deðil.Þunu kabul edelim,þu güdümlü,bu güdümlü yasayla kurulmuþ bir derneðimiz var.TEMAD'ý daðýtma yerine,genel merkez adaylarýný sadece Ankara delegelerinin belirlemesi yerine ,genele yayýlarak seçmesini saðlayacak tüzük deðiþikliði yapýlmalý.Yani TEMAD yönetiminin seçilmesine sadece Ankara delegeleri belirlememeli ve sadece yönetimi oluþturanlarda Ankara'da ikamet þartý aranmamalý.Böyle bir deðiþiklik olursa eminim ki TEMAD'ý yönetenler çok daha iyi çalýþmak zorunda olduklarýný hissederler.Þunu unutmayalým TEMAD kalýcýdýr,fakat yönetenler geçicidir.Sapla samaný karýþtýrmadan yazýlarýmýzý yazmalý,gündem daðýtma yerine,sorunlarýmýzý gündemde tutmaya çalýþmalýyýz.

Orhan ORHUN    23 Mayýs 2009 00:40
BOYUNDURUK KADERÝMÝZ OLMAMALI !..

Ýçinde bulunduðumuz durum þu an çok karýþýk. Gidiþat, inþallah iyi bir þekilde neticeye baðlanýr.
Bu güne kadarki icraatlarý fayda ve ilerleme kaydetmediði için, TEMAD zümremiz tarafýndan kabul görmek bir tarafa, gönüllerde antipati duyulan bir STK haline gelmiþtir.

Her gelen yönetim diðerine baþarýlý bir hizmet bayraðý teslim edememiþtir. Bu olumsuz durum günümüze kadar mütemadiyen devam etmiþ, toplum bu nedenle isyan eder hale gelmiþtir.

Saygýdeðer arkadaþlar daha iyi ve baþarýlý bir yönetim istiyorsak; merdivenlerini çýkmaktan býkmadýðýmýz ve hiçbir netice alamadýðýmýz, bu güne kadar tapýlan güç'ün boyunduruðundan STK olarak kendimizi kurtarmamýz gerekir.

" Borç alan emir alýr da yardým alan emir almaz mý "?

STK olarak bu boyunduruktan kurtulmamýz Assubaylar için ayný zamanda onurumuzu ipotek altýndan kurtarmak da olacaktýr.

Bu hususlarda yazan arkadaþlarýmýz çok güzel ve doðru konulara iþaret etmektedirler.
Mevcut TEMAD Yönetimi'nin tasfiyesi, ayný zamanda yönetimin manevi yönde cezalandýrýlmasý olacaktýr.
Baþarýsýz yönetimin tekrar eski günlerine rücu etmesi, onlar için vicdani muhasebe yapmalarý ve yaþadýklarý toplumda eleþtirilere muhatap olarak günah çýkarmalarýna da vesile olacaktýr.

Yeter ki; akademik kariyer sahibi, genç ve dinamik kadroyla yeni bir yönetim ve yapýlanma içinde olalým.
Bölünmek; parçalanmak, küçülmek ve zamanla daha iyi ve kolay yönetilir olmamýzý saðlayacaktýr.

Kimin tarafýndan ?

Bizimle bu güne kadar oyuncak gibi oynayanlar tarafýndan.

Zümremizi kucaklayabilecek yeni bir yönetim, gerek ekonomik gerekse sosyal anlamda toplumun yüksek katýlýmý ve rüzgarýyla yeni bir atýlým yapmamýzýn da temellerini atacaktýr.

Eðer ikiye bölünürsek; bizleri bu güne kadar yönetenlerin ekmeðine yað sürmüþ olacaðýz.

Bölünmek; stratejik anlamda BLOKLAÞMAK demektir.
Bölünmek; KONTROLLÜ GERÝLÝM STRATEJÝSÝ'ne sebep olmak demektir.
Bölünmek; Assubaylarý daha KOLAY YÖNETÝLÝR hale getirmek demektir.
Bölünmek; HAK ARAYIÞIMIZIN SONU demektir.
Bölünmeye sebep olanlar ise; gerek vicdanlarýnda, gerekse tarih önünde bunun hesabýný veremezler.
Saygýlarýmla.

MEHMET ALÝ KILINÇ    22 Mayýs 2009 23:01
Sayýn Turgut Karakoyun,çok haklýsýnýz..
Söylediðiniz gibi azýcýk okuduðunu anladýðý, ülkede, etrafýnda neler olup bittiðini takip edebilecek düzeyde birikime sahip kiþilerden oluþtuðu varsayýlan camiamýzýn toplanma yeri olan bu sitemizde bile, maalesef ülke zemininin hýzla ayaklarýmýzýn altýndan kaydýðý, ýrkçýlýðýn bölücülüðün en alasýnýn, kalleþçe, haince nankörce yapýldýðý bu dönemde bile, acaba emekli paþalarla ayný paralale mi düþeriz, Türklüðümüzden söz edince acaba ýrkçýlýk mý yapmýþ oluruz, yoksa siyasi konulara girmiþ oluruz da uzantýlarýnýn içimize kadar girmiþ olduðunu maalesef zaman zaman izlediðimiz laiklik karþýtlarý acaba rahatsýz olurlar da birlik beraberliðimize halel mi gelmiþ olur diye, sözünü ettiðiniz konularý es geçiyoruz. Görmezden geliyoruz. Emekli Assubaylar olarak böyle sorunlarý yok sayýyoruz. Ölsek de bitsek de, siyasi tarafsýzlýðýmýzý bozmamak adýna böyle konular bize cýs. Bize böyle öðretildi. Göz göre göre ülkenin elden gittiðini görsek bile böyle ölüp gitmek bizim boynumuzun borcu. Ya maazallah tersi olsa, bu konularda duyarlý davransak, Türklüðümüz kime battý, sýra ilkolkul çocuklarýna sabahlarý söyletilen "Türküm, doðruyum" andýnýn dahi yok edilmesine kadar geldi mi desek ve darbeci damgasý yesek daha mý iyi olur.. Saygýlarýmla...

Tahir ÇAMLIK    22 Mayýs 2009 15:59
Deðerli meslekdaþým Cemal Kýyý,

Söylediðiniz Aydýn þubesi diye birþey yok.Bunu TEMAD merkezine defaeten bildirdim." Üye olacaðým, yerini bulamýyorum.Telefonlarýna ulaþamýyorum " dedim.Ýlgilenmediler.Cevap dahi vermediler.Ben de:Mart ayýnda TEMAD Genel Merkezi'ne söylediðiniz belgeleri(abartmýyorum:hem renkli hem de siyah beyaz kimlik fotokopileri ile birlikte) ve üye aidatýný gönderdim.Hala üye olamadým.Siz bana þimdi tekrar üye olalým mý diyorsunuz.Bu TEMAD'a sahip mi çýkýyorsunuz.Alýþmamý mý istiyorsunuz.
Beygir dolabýndaki atlar da bir süre sonra yerlerine ve yaptýklarý iþe alýþýrlar.Çeki takýmlarýna ve gözlüklerine sahiplenirler.Bir kere dürrrrt yapýnca harekete geçerler! Ben kendime ayný muameleyi yaptýrtamayacaðým! Kusura bakmayýn.
Ayrýca dünkü yazýmdaki TEMAD'ýn kurumsal kiþiliði ile ilgili tahlilime itirazýnýz varsa onu da tartýþalým.Saygýlarýmla.

Ýsmail DAMAR    22 Mayýs 2009 13:51
1. Sevk Edildi ANKARA / AKINCILOJMANLA. ANKARA / PÝM, 00445 - 06942 08/05/2009 14:01:32
2. Teslim Alýndý ANKARA / PÝM Gelen Servisi - 06105 10/05/2009 07:41:08
3. Daðýtýcýya Teslim Edildi, ANKARA / PÝM, 7960--2 - 06105 12/05/2009 08:29:25
4. Teslim Edilmedi ems gen müd sevk - 06105 14/05/2009 13:34:42
5. Daðýtýcýya Teslim Edildi, ANKARA / PÝM, 2730- - 06105 15/05/2009 11:30:01
6. Teslim Edildi - 06105 20/05/2009 11:28:14
Ankara içi 12 gün sürdü..direk emekli sandýðý genel müd.yazýlýrsa 2 günde gidiyor..sonuçlarý buradan paylaþmaya devam edecegim.saygýlar...
ALO 170 DÝLEKÇELERÝMÝZÝN SONUCUNU HEMEN SÖYLÜYOR.

Orhan ORHUN    22 Mayýs 2009 13:35
KISSADAN HÝSSE :
Yönetici ; Topluma iyi huy ve güzel ahlâký ile örnek olmasý gereken kiþidir.
Bir yönetici, en büyük emanet olan sözlerini yerine getirmiyor, ahitlerini bozuyor, vaatlerini askýya alýyor, çevresindeki insanlara yeni yeni sözler verdiði halde her defasýnda sözlerini çiðneyerek onlarý aldatmayý alýþkanlýk haline getiriyorsa, haksýzlýk ve zulüm icra ediyor demektir.
Bu tür yöneticiler sorumlu olduklarý toplumdan sürekli beddua alýyor ve üzerinde kul hakký taþýyor demektir, Yaradanýmýz bu yöneticileri cehennem ile tehdit etmektedir.
Allah bizleri böyle yöneticilerin þerrinden muhafaza eylesin ve korusun.

SELÇUK ÝÇER    22 Mayýs 2009 12:19
MESELE YÖNETÝMDE !..

Malesef bu yönetimden hepimiz rahatsýzýz.Her türlü eleþtiride haklýlýk payýmýz var,ancak TEMAD bizlerin çatýsýdýr.Ýl ve ilçelerde teþkilatlanmýþ EMEKLÝ ASSUBAYLARIN YASAL DERNEÐÝDÝR.ÝSMÝ NE OLURSA OLSUN BAÞKA OLUÞUMLAR ASSUBAYLAR ARASINDA BÖLÜNMEYE NEDEN OLUR.ÜYE SAYISININ TAHMÝNÝ 20.000 CÝVARINDA OLDUÐU BELÝRTÝLMEKTEDÝR.EMEKLÝ ASSUBAYLARIN 100.000 KÝÞÝ OLDUÐU VARSAYILIRSA BU 20.000 KÝÞÝ DE BÖLÜNECEK, KAZANÇ NE OLACAKTIR.MESELE GERÝDE KALAN 80.000 ASSUBAYI KAZANMAKTIR.MEVCUT 20.000 KÝÞÝDEN AÝDATLARINI ZAMANINDA ÖDEYENLER DE HERHALDE 5.000 KÝÞÝYÝ GEÇMEZ.HEDEF GÜÇLÜ BÝR TEMAD VE BU GÜCÜ ARKASINDA HÝSSEDECEK YÖNETÝMÝN OLUÞTURULMASIDIR.NETÝCE ÝTÝBARIYLA TEMAD ASKERÝ BÝR DERNEKTÝR.ÖDENEÐÝ, TAHSÝSATI, BÝNASI, ARACI MÝLLÝ SAVUNMA BAKANLIÐI'NCA KARÞILANMAKTADIR.MÝLLÝ SAVUNMA BAKANLIÐI'NIN ÜZERÝNDE GENELKURMAY MEVCUTTUR.TEMAD'A BURADAN HER TÜRLÜ BASKI GELEBÝLÝR.

Deðerli meslektaþlarým;üyelerin bir çoðu diken üzerindedir, ayrýlacaðýný beyan edenler vardýr,yazarken hassas olmak gerekir.Ben TEMAD Yönetimi'nin derhal tasviyesinden yanayým, bu yönetimin Assubaylarýn önündeki en büyük engel olduðunu sürekli yazdým, üyesini kovduðu için eleþtirdim ihrac edilmem gündeme geldi.Üyeliðe müracaatýmda aksilikler oldu, parayý Genel Merkez'in hesabýna yatýrmamdan dolayý bir yýlý geçmesine raðmen para Kadýköy þubesine aktarýlamadý, Genel Baþkan'ýnda bu konuda bilgisi olduðu halde.Pireye kýzýp yorgan yakmamak gerekir diye düþünüyorum.Üye iþlemleri konusunda Tahir Bey haklýdýr.Genel Merkez'in bu tutumu son derece yanlýþtýr,üye kayýtlarý mutlaka internet ortamýnda süratle yapýlmalýdýr.Zaten millet gönülsüz, bir de bu aksaklýklar oluþuyorsa üye de bulamazlar.

DELEGELER NEREDE ? ÞUBELERDE ÇIT YOK.HANÝ TÜZÜK KURULTAYI? TEMAD'A TEPKÝ VEREN, ÝSTÝFA EDEN YÖNETÝMÝ ELEÞTÝREN BÝR TANE ÞUBE BAÞKANI VAR MI? TÜM MESELE BU ZÝHNÝYETÝ YÖNETÝM KADROLARINDAN TEMÝZLEMEK.ZÝHNÝYETÝ DEÐÝÞTÝREMEDÝKTEN SONRA DERNEÐÝ DEÐÝÞTÝRSENÝZ NE OLACAK...
Saygýlarýmla.

TURGUT KARAKOYUN    22 Mayýs 2009 11:31
Saygýdeðer meslektaþlarým !
Son günlerde görsel ve yazýlý basýnda tartýþmaya açýlan TÜRKLÜK kavramýnýn (TÜRK KELÝMESÝNÝN) ilk okullardaki ANDIMIZDAN bile çýkarýlmasý düþünülürken,bu konunun ÝSTÝKLAL MARÞI'MIZA kadar uzanacaðý endiþesini yaþayan biri olarak birlik ve bütünlüðümüzü daha güçlü bir þekilde korumamýz gerektiðine yürekten inanýyorum.ZAMAN AYRIÞMA ZAMANI DEÐÝL,BÜTÜNLEÞME ZAMANIDIR.TEMAD'a deðil , icraatlarýný beðenmiyorsak TEMAD YÖNETÝMÝ'NE alternatif aranabilir.Bölünüp bir kaç dernek haline gelmek ,bizlerin dýþýnda bazý kiþi ve kuruluþlarýn beklentisine cevap verecektir diye düþünüyor,bütün meslektaþlarýmý saygýyla(BENÝM GÝBÝ DÜÞÜNEN,DÜÞÜNMEYEN)selamlýyorum.

Musa KILIÇ    22 Mayýs 2009 11:06
http://temadý protestoya davet
Uzun süredir siteyi takip ediyorum yazýlan çizilenleri okuyorum, izliyorum.23 mayýs 2009 tarihinde miting kararý alýp bunu uygulayamayan bir yönetimi protesto ediyorum.Baþarýsýz TEMAD Yönetimi'nin deðiþmesi için tüm kayýtlý üyelerin istifa dilekçelerini TEMAD'a göndererek hak aramalarýný teklif ediyorum.TEMAD'a üye deðilim, neden üye olmadýðýmý kendi adýma saklý tutuyorum.

hulusý    22 Mayýs 2009 02:41
YAÞANMIÞ VE DE YAÞANMAKTA OLAN HAZÝN BÝR AÞK HÝKAYESÝ !..

Kasabanýn birinde yumurta ticaretiyle uðraþan bir vatandaþ çevresindeki þaklabanlarýn,dalkavuklarýn ve yaðdanlýklarýn(uymadýysa adýný siz koyun) gazýyla Belediye Baþkanlýðýna adaylýðýný koyar.Meydanlarda topluma verdiði süslü vaadlerle baþkanlýða seçilir.Zaman geçer, kasaba halký verilen sözlerin ve vaadlerin hayata geçirilmesini bekler, ama ortada somut bir icraat maalesef yoktur.Baþkan sýkýþmýþ,kendisini eleþtiren sesleri susturmasý,kasaba halkýnýn gazýný almasý gerekmektedir.Düþünür,taþýnýr ve çözümü bulur.Yýllardýr barakada hizmet veren binanýn yerine yeni bir belediye sarayý yapacaktýr.Bu kararý alýrken belediyenin hiç bir alt kuruluna ve de iþin uzmanlarýna danýþmadan kendi baþýna almýþ ve kasaba halkýna açýklamýþtýr.Aldýðý bu karar kasaba halkýnda büyük bir heyecan yaratmýþ ve kendisini eleþtiren sesler susmuþtur.Her þeyi en iyi ben bilirim diyen baþkan inþaata baþlamýþ ama gidiþatta bir terslik vardýr.Ýnþaata temelden deðil çatýdan baþlanmýþtýr.Ýnþaat bir enkaza dönüþmüþ,üstelik en iyi sen bilirsin diyen yaðdanlýklar da ortadan kaybolmuþtur.(Hikaye uzun,sizlerin baþýný fazla aðrýtmak istemiyorum)
SEVGÝLÝ DOSTLAR BAÞKANA NE OLDU DEDÝÐÝNÝZÝ DUYAR GÝBÝYÝM.
O ÞU ANDA ENKAZIN BAÞINDA ÇÖZÜMLEME YAPIYOR !..
HEPÝNÝZE SAYGILAR VE DE ÝYÝ UYKULAR !..

Tahir ÇAMLIK    22 Mayýs 2009 02:08
Memurum Memursun Memur Memuruz MEMURSUNUZ Memurlar.
TEMAD tam anlamýyla bir STK'mýdýr.Yoksa bir anlamda askeri birlik sayýlýr mý? Tüzüðünü istediðiniz gibi deðiþtirebilir misiniz? Tüzüðünü deðiþtirip Genelkurmay'dan baðýný kesebilir misiniz? Yasalar buna müsait mi? Yoksa siz aslýnda böyle bir þey istemiyor da;TEMAD ile bir nevi aðlama duvarýna mý ulaþmaya çalýþýyorsunuz?
Gözlükleri atýp dolap beygirliðinden çýkma zamaný geldi.
TEMAD ile hak aramak:Bir nevi görevde iken istediklerinizi dilekçeye dökmek ile neredeyse eþdeðer.
Emekli olarak dolaptan çýktýk.Bu durumda en arkadan sýraya geçip arkalara karavana sýcak gelmiyor demenin anlamý yok.
Genelkurmay'a baðlý bir TEMAD ile Genelkurmay'ýn defaeten uygun görmediði haklarýmýza kavuþabileceðimizi mi düþünüyoruz.Artýk bu memur mantelitesini býrakalým.
Ya da amaç sadece TEMAD Yönetimi'ni deðiþtirmek mi ?
Artýk köy göründü,gerçekten sorunlarýnýza çözüm bekliyorsanýz;gerçek bir dayanýþma arýyorsanýz:Gerçek bir örgütlenme sürecine katýlmalýsýnýz.
Çoðu ilkokul mezunu olan þoförlerin kurduðu kadar;þoförler derneði kadar etkin bir dernek kurabileceðinize inanamýyor musunuz?
Eðer kuramayýz diyorsanýz, ya da ben varým diyemiyorsanýz;o zaman bu ne perhiz bu ne lahana turþusu! Hak, onur diye ortalýkta niye dolanýyoruz?
Haklarýmýz konusunda ne koparsak kar gözüyle mi bakýyoruz.Gururumuz biraz okþansa yeter mi?
Ya da birer birer net olarak sayabildiðimiz haklarýmýzýn sonuna kadar takipçisi olup, ömrümüzün sonuna dek onur mücadelemizi devam mý ettireceðiz.
Birinci dereceye,1/4'üne,temsil tazminatýna ulaþtýnýz, lojman ve sosyal tesislerden doðru orantýlý olarak yaralandýnýz,Oyak'taki alacaklarýnýzý ve diðer bir çok talep ettiklerinizi elde ettiniz! Bitti mi? Bir devlet kurulduðunda her þey bitiyor mu? Kurduklarýnýzý korumak için eskisinden daha dikkatli daha gayretli olmanýz gerekmiyor mu? Yoksa kýsa zaman sonra eskisinden daha kötü duruma düþülmez mi?
Bütün bunlar için Assubaylarýn;Assubaylarýn kurduðu paylaþýmcý,þeffaf,demokratik bir örgüte bugün acilen ihtiyaç olduðu gibi yarýn da ihtiyaç olacaktýr.Bundan kaçamazsýnýz.Sadece geciktirebilirsiniz.Bir çoðumuzun dayanacak daha fazla gücünün kalmadýðýný görerek,daha fazla geç kalmadan;destek elini silah arkadaþýna uzat ve "ben varým" de!!! Saygýlarýmla.

cemalkiyi    22 Mayýs 2009 00:42
http://www.temadcorlu.com
Deðerli meslektaþým Tahir ÇAMLIK,
Fikirlerinize saygý duymakla beraber tam olarak katýlamamaktayým. Birincisi TEMAD bizim yasal temsilcimizdir. Yapýlan hatalar varsa TEMAD'ýn deðil yöneticilerindir. Bu yüzden TEMAD'a üye olacaðýz ve yönetimlere gireceðiz. O yapýlan hatalarý yapmayacaðýz.
ikincisi, siz tahmin ediyorum AYDIN'dasýnýz. Niye AYDIN þubesine baþvurmadýnýz. Aydýn Þubesini yerinde bulamýyoruz diye söylentiler var. Bilmiyorum, belki doðrudur. Üzerime vazife deðil ama sizin gibi deðerli arkadaþlarýmýz bulunduklarý yerdeki þubelere baþvurup üyeliklerini yaptýrmalý, ilk yapýlacak seçimlerde de yönetimlerde görev almalýdýr.
Üyelik konusunda ise ben bugün 2 tane meslektaþýmýzý üye kaydettim. 3 fotoðraf askeri ve nüfus kimlik kartý fotokopisi ve üyelik formunu dolduran meslektaþlarýmýzý 15 dakika içinde üye yapabiliyoruz.
Haklarýmýzý alabilmek için meslektaþlarýmýzý üyelik için bekliyor ve bu iþe gönül vermiþ kiþileri yönetimlerde görmek istiyoruz.
Saygýlar.

ÝSMAÝL TURAN    21 Mayýs 2009 16:19
VEFAT EDEN ASTSUBAYDAN DUL VE YETÝM AYLIÐI ALANLARIN SGK.NA GÖNDERECEKLERÝ DÝLEKÇE ÖRNEÐÝ. (1/3 DEN AYLIK ALANLAR GÖNDERMEYECEKTÝR)
----------------------------

SOS YAL GÜVENLÝK KURUMU BAÞKANLIÐINA
TARÝH ANKARA


ÝLGÝ:a. Anayasanýn eþitlik ilkesini düzenleyen 10 ncu maddesi.
b.926 sayýlý TSK.personel kanununun 137 nci maddesi.
c.4861 sayýlý kanun.
d.5837 sayýlý kanunu.

926 sayýlý kanunun 3 ncü maddesi RÜTBE yi; kanunlara göre kazanýlmýþ askeri ünvan, 136 ncý maddesi, AYLIÐI; subay ve astsubaylara rütbelerine göre ay itibariyle ödenen para olarak tarif etmiþtir. Ayný kanunun 137 nci maddesi de aylýklarýn hesabýna esas olacak AYLIK GÖSTERGE TABLOLARININ; Subaylarýn, Astsubaylýktan subay olanlarýn, astsubaylarýn, uzman erbaþlarýn ve uzman Jandarmalarýn aylýk gösterge tablolarýnýn RÜTBE ve RÜTBEDEKÝ KIDEMLERÝNE göre saptanmasýna amirdir.

1.926 sayýlý kanunun137 nci maddesine uygun olarak (EK-V1 subaylarýn, EK-V11 Astsubaylýktan subay olanlarýn, EK-V111 Astsubaylarýn ve EK-1X uzman erbaþlarýn) aylýk gösterge tablolarý,rütbelere ve rütbedeki kýdem ve kademelere göre saptanmýþtý.

2.Kendi aralarýnda 1 yýldan 10 yýla kadar tahsil farký ile rütbe bekleme süreleri farký olmasýna raðmen Subaylarýn, Astsubaylýktan subay olanlarla, uzman erbaþlarýn rütbelere göre saptanan gösterge tablolarý ayný býrakýlýp, Astsubaylarýn gösterge tablolarý 137 nci maddeye aykýrý olarak, mezun olunan okula ve rütbe bekleme süreleri esas alýnarak önce 4861 sayýlý kanunla (EK-V111 A) ilave edilerek ikiye, 5837 sayýlý kanunla da (EK-V111B ve EK-V111C) ler ilave edilerek 4 e çýkarýlmýþtýr.

3.5837 sayýlý kanunla Üstçavuþluk bekleme süresi 6, Kýdemli Üstçavuþluk bekleme süresi de 6 yýla çýkarýlarak Astsubay rütbeleri;

Astsubay Çavuþ,
Kýdemli çavuþ,
Üstçavuþ,
kademeli üstçavuþ,
Kýdemli Üstçavuþ,
Kademeli Kýdemli Üstçavuþ,
Baþçavuþ,
Kademeli Baþçavuþ,
Kýdemli Baþçavuþ,
Kademeli Kýdemli Baþçavuþ,
2 Kademeli Kýdemli Baþçavuþ

Olarak belirlenmiþtir.

...................emekli sandýðý sicil numaralý (EÞÝM,BABAM, OÐLUM) dan (YETÝM,DUL) aylýðý alýyorum. Yukarýda arz ettiðim anayasamýzýn eþitlik ilkesini düzenleyen 10 ncu ve 926 sayýlý kanunun 137 nci maddesi gereðince, halen yürürlükteki Astsubay rütbelerini kapsayan en son gösterge tablosu olan (EK-V111 C) gösterge tablosuna göre, (EÞÝMÝN,OÐLUMUN,BABAMIN)astsubay çavuþluk görevine 9 ncu dereceden baþlatýlmýþ kabul edilip, hizmet süresi, rütbesi ve ayrýca kanunlara göre aldýðý dereceler de dikkate alýnarak aylýk intibakým, bu güne kadar Sosyal Güvenlik Kurumunca yapýlmamýþtýr. Maðduriyetimin giderilmesi için bugüne kadar yapýlmayan intibakýmýn (EK-V111 C) gösterge tablosuna göre yapýlarak aylýðýmýn ...... nci derecenin ..... kademesinden verilmesini arz ederim.
Saygýlarýmla

Kimlik Numaram :
Em.Sicil NO :
Rütbesi :

Adresim : Adý soyadý

Tahir ÇAMLIK    21 Mayýs 2009 10:50
TEMAD bizim yasal tek derneðimiz olamaz.Olmamalý! Görünüþü var içi boþ.Sadece bir þablondan ibaret.
Burada birbirimiz ile sinir mücadelesi mi yapýyoruz anlamadým.Evraklarýmý gönderdim, üye aidatýmý yatýrdým 2 ay oldu.Ne aidatýmýn ne de üyeliðimin akibeti belli deðil diyorum.Bazý arkadaþlar üye olalým, üye olalým diye hala ezbere konuþuyorlar.

Sayýn arkadaþlarým adamlar üye yapmýyor, maddi manevi kaynaklarýmýz heba oluyor diyorum.Baþka bir þey deyip hukuki sorumluluk almak istemiyorum.Beni anlayabiliyor musunuz? Bu þartlarda hala üye olalým, üye olalým diyebiliyor musunuz? Diyorsanýz da nasýl üye olunacaðýný da bir zahmet açýklayýverin.
Varsayalým bunu baþardýnýz.Yönetimi deðiþtirdiniz.Önünüze tüzük engeli çýkacak,onu aþmaya müsade edecekler mi?Varsayalým müsade ettiler.Eninde sonunda yasalara göre bir yerlere baðlý olacaksýnýz.Yeri geldiðinde dur orda dediklerinde durmak zorunda kalacaksýnýz.
Hiçbir yere baðýmlýlýðý olmayan þeffaf, demokratik yeni bir dernekten niye istenmez bunu da anlayamýyorm.Saygýlarýmla.

memet bozkurt    21 Mayýs 2009 10:09
TEMAD SÝTESÝNÝ HER GÜN ÝZLERÝM.NE OLUR BÝR GÜN ASSUBAYLARIN SORUNLARI ÝLE ÝLGÝLÝ YARARLI BÝR ÝÞÝN YAPILDIÐINI YAZIN, ÝÇÝMÝZ AÇILSIN MUTLU OLALIM.
KADIN KOLLARIMIZ, REHABÝTÝLASYON MERKEZÝNÝ ZÝYARET ETTÝ.
SEDAT KURUM, MUSTAFA EROL'U ARIYOR, ÞEMDÝNLÝ'DEN AYRILINCA YARALANMIÞ, ALLAH'TAN KORKUN BU UYUTMA MESAJLARI YAZARAK DAHA NE KADAR ÝLERLEME KAYDECEKSÝNÝZ.

BOL BOL ZÝYARET, BOL BOL EL OVUÞTURUP RESÝMLER ÇEKMEK, BUNLARI YAYINLAMAK, YAZIKLAR OLSUN BU KADAR ÝNSANI UYUTAN, BU TEMAD YÖNETÝMÝ'NE.

MECLÝS TATÝLE GÝRECEK DAHA BÝR HAREKET YOK, GELECEK SONBAHAR SORUNLAR YÝNE 2010'A TAÞINACAK.YÝNE AYNI ÇERÇEVE BOL ZÝYARETLER, KADINLAR KOLU YEMEGÝ VE GEZÝLER .EÐER BÝR PARÇA ASSUBAYLIK RUHU TAÞIYORSA BU TEMAD YÖNETÝMÝ, LÜTFEN BU GÖREVÝ BIRAKSIN DA DAHA HEYECAN DUYAN MESLEKTAÞLARIMIZ GELSÝNLER, BU BAYRAÐI TAÞISINLAR.BÝR DÖNEM YAPTINIZ ÝKÝNCÝ DÖNEM BOL LAFLAR VE VAATLERLE SEÇÝLDÝNÝZ AMA ÝÞÝ YÜRÜTEMÝYORSUNUZ.

Arif ASLAN    21 Mayýs 2009 02:28
Deðerli arkadaþlarým,TEMAD bizlerin tek yasal derneðidir.Burada hem fikir olalým.Fakat TEMAD Genel Merkezi'nin baþýna seçimle gelenler bu derneði iyi yönetmiyor.Haklarýmýzýn (yasal olan) alýnmasý konusunda bir baþarýlarý yok ve gelecekte de olacaðý yok.Bunun için TEMAD baþarýsýz demek yerine TEMAD'ý yönetenler baþarýsýz demek daha yerinde olur.TEMAD'a küsmek,üye olmamak,üyelikten çýkmak veya baþka bir dernek kurmaya çalýþmak bizlere birþey kazandýrmaz ,aksine kaybettir.Dikkat ediniz TESUD,TEMAD.....gibi dernekler yasayla kurulmuþtur.Alternatif bir dernek kurmak ne derece yasal olacaktýr.Bütün bunlarý býrakalým.TEMAD þubelerine gidelim (üyelikten kaçmayalým) üye olalým.Bir þubenin delege sayýsý ,üye sayýsýna göre belirlenir.Yani bir derneðin ne kadar çok üyesi varsa genel merkez seçiminde o kadar etken olur.Diðer taraftan TEMAD'ýn 20 bin civarýnda üyesi vardýr .Üye sayýsý yüzde 20'lerde ,üye sayýsýnýn çokluðu bizlere haklarýmýzý alma konusunda artý etken olacaktýr.Ne yazýk ki þu an yüzde 20'lerde olan üye sayýsý bizlerin sorununu çözmede eksi olarak yansýmaktadýr.TEMAD'tan kaçma yerine ,TEMAD þubelerine üye olmak için koþma zamanýdýr.
Þimdiki TEMAD Genel Merkez Yönetimi baþarýlý mýdýr,görünen köy kýlavuz ister mi ? Ýstemez ,dolasýyla baþarýsýzdýr.Eðer oturduklarý koltuðu ,bizlerin sorunlarýndan daha çok önemsiyorsalar,3 yýl beklemek zorundayýz.Yok önce bizlerin sorunlarý ön planda ise ,yarýndan itibaren istifa edip,seçime gitmeliler.

doðan    21 Mayýs 2009 01:02
22 OCAK 2009 tarihinde TEMAD Baþkanlýðý'nca þubelere miting hakkýnda görüþ belirtilmesini isteyen mesaj çekilmesi.

Görüþler olumlu olduðundan 13 NÝSAN 2009 tarihinde ANKARA Valiliði'ne müracaat edilerek miting izni alýnmasý.

15 NÝSAN 2009 tarihinde TEMAD Baþkanýnýn "MÝTÝNGE DAVET" yazýsýnýn yayýnlanmasý.

16 NÝSAN 2009 tarihinde Antalya Ýl Baþkaný'nýn mitinge destek yazýsý.

23 NÝSAN 2009 tarihinde Antalya Ýl Baþkaný'nýn mitingin ertelenmesi isteði yazýsý.

15 MAYIS 2009 tarihinde 83 Þube Baþkanlarýnýn ortak kararý ile mitingin ertelendiðini bildiren yazýnýn yayýnlanmasý.

SONUÇ: Miting kararýna sevinen Assubaylarýn hayal kýrýklýðý.

TEMAD Yönetimi'nin, Assubaylara 1/4 derecesi verilmesini karar verip 1 gün sonra iptal eden Meclis'ten farký yok. Madem Türkiye'deki haraketliliði öngöremediler, Ankara'daki þube baþkanlarýnýn, yönetim kurullarýnýn katýlacaðý MÝNÝ MÝTÝNG veya BASIN TOPLANTISI düzenleyip pekala sesimizi duyurabilirlerdi. Umur TALU'nun yazýsýnda belirttiði gibi " Bir Bahar Komedisi " hafif ve naif kalmazdý. Saygýlarýmla.

http://arsiv.sabah.com.tr/2008/04/21/talu.ht ml

MURAT AKTUNA    20 Mayýs 2009 22:37
Anlayamadýðým þu,sizler hala TEMAD'dan umutlu musunuz,eðer cevabýnýz evet ise doðrusu yazýk,TEMAD ne miting ne bir eylem, ne de herhangi diðer bir hareket yapabilir,yapmalarý mümkün deðildir,en azýndan 3 yýl beklemeyin, býrakýn üzülüp tansiyonunuzu yükseltmeyin,seçim öncesi verilen sözlerle zaten böyle birþey yapmalarý söz konusu dahi olamaz,kýsacasý 3 yýl bekleyin 3 yýl sonra gerçekten Assubaylarýn sorunlarý ile ilgilenecek aktif bir TEMAD Yönetimi oluþursa ne ala, yoksa yine beklemeye devam edin,fazla üzülüp doktora falan gitmeyin zira her gidiþiniz maaþýnýzdan düþülür eksik maaþ alýrsýnýz, ya da en iyisi hayatýnýzdan TEMAD'ý çýkartýn rahat edin ,onlar da rahat etsin, zaten istedikleri de bu.Kimse de vay TEMAD ne yapýyor, neden yapamýyor diye düþünmesin realite bu,onlar belki de sizin yazdýklarýnýza gülüyorlar,ya da ortaya sanal kahramanlar çýkartarak sizi kýzdýrýyorlar bu sayede de gündem deðiþiyor,yapabilirseniz asýl olaðanüstü genel kurul isteyin deðiþimi baþlatýn ,bunud a baþaramýyorsunuz ,seçtiklerinize dikkat edin, ya da gidin üye olup yönetimlerde görev alýn samimi iseniz yol bu,yoksa mevcut yönetime razý olun,az maaþ çok çileye devam edin.

Tahir ÇAMLIK    20 Mayýs 2009 21:51
Eþref bey'e katýlýyorum.Acilen Demokratik ve þeffaf bir dernek kurma çaðrýmý yeniliyorum.TEMAD'a üye olup yönetime etki etmek yalan oldu.2(iki) aydýr üyelik aidatýmý yatýrmama raðmen beni üye yapamadýlar.Durumumu ýsrarlý takip etmem sonucu sadece bir dergi gönderdiler.Aidatýmýn akibeti bile meçhul.Hala TEMAD demek, Assubay sorunlarýna gerçek bir çözüm "istemiyorum" anlamýna geliyor.Saygýlarýmla.

özkan    20 Mayýs 2009 20:47
Birkaç defa TEMAD yetkilileriyle, yapýlan çalýþmalarla ilgili yüzyüze görüþme imkaným oldu, þu anki durum "VAATLER VE VERÝLEN SÖZLER UNUTULMAKTA / UNUTTURULMAKTADIR".
Çalýþan ve emekli Astsubaylarýn haklý taleplerini elde edebilmesi için birlik beraberlik içininde olmasý gerektiðini düþünüyorum.
Yeni bir derneðe ihtiyaç yoktur, daha iyi yönetim ve organizasyon için TEMAD'a destek ve üye olunmalý demokratik haklar kullanýlmalýdýr.

Eþref    20 Mayýs 2009 19:54
TEMAD'IN YETERÝNCE PERFORMANS GÖSTERMEDÝÐÝNÝ,BU GÝDÝÞLE HÝÇ BÝR HAK ALAMAYACAÐIMIZI,YENÝ BAÞKA BÝR DERNEK KURULMASI GEREKTÝÐÝNÝ DÜÞÜNÜYORUM.TEK OLMANIN,RAKÝPSÝZ OLMANIN AVANTAJINI YAÞIYOR.

TURGUT KARAKOYUN    20 Mayýs 2009 10:57
Saygýdeðer meslektaþlarým,

Etik kurallar çerçevesinde,TEMAD Yönetimi'ne yapýlan eleþtirileri normal karþýlýyorum ancak;TEMAD'a üyelik konusuna olumsuz bakanlara karþý çýkýyorum ;çünkü uzak durursak yapýlanlarý(olumlu veya olumsuz)sadece seyrederiz,içine girersek(üye olursak)bizlerin de söz söyleme hakký olacaktýr.Bu hakký olumlu yapýlan faaliyetler için takdir,olumsuz olarak gördüðümüz faaliyetler için ise eleþtiri olarak kullanabilir,hatta TEMAD Yönetimi'ne aday olabiliriz.120 bin üyeli TEMAD'ý oluþturduðumuzda sesimiz ülkemizin her tarafýndan daha güçlü,daha anlamlý duyulacaktýr,saygýlarýmla.

abdullah ektik    20 Mayýs 2009 10:17
http://www.emekliassubaylar.org
Sayýn Orhun,TEMAD herhalde bizim tepkimizi ölçmek için yapýyor,tenkit edelim ki, mesaj panosu da bir þekilde kapatýlsýn.Kapatanlar da haklý,bizi tenkit edenler de haklý,TEMAD haklý,haksýz olan bizler yani haklarýný arayanlar!..
Deðerli meslektaþlarým, açýn TEMAD sitesini de görün halimizi,baþarýlý genç meslektaþýmýza verilen deðeri görün.Yazýklar olsun. Ondan sonra tenkit etme diyorlar,sabrýn da bir sýnýrý var,insan utanýr. Bizi takip edeceklerine, kendilerine dönüp baksýnlar. Sýnýrý aþmadan burada kesiyorum.Saygýlarýmla.


7671
Mesaj Defteri yazýlarý
« 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 »